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徐州工作服网为厂家及消费者架起一座迅速沟通的桥梁,本网得到了徐州各大型工作服制作厂家如:徐州楚人服饰设计有限公司等的全力支持,徐州楚人服饰设计有限公司秉承优越的设计传统,结合现代时尚元素,主要以服装研制开发、加工制造及公司服装品牌拓展为一体的综合性服装企业。承接各种礼服及中外古今时装,专业设计星级宾馆、酒店、商场、茶楼、企事业单位标志服、劳保服、职业装系列服装加工,兼做来料加工、看样订做、批零兼营。
根据客户的要求,结合职业特征、团队文化、年龄结构、体型特征、穿着习惯等,从服装的色彩、面料、款式、造型、搭配等多方面考虑,提供设计方案,为顾客打造富于内涵及品位的全新职业形象。
工作服在提升企业形象,展示企业文化内涵起了积极作用。
还有的工作服有宣传的意思,例如很多服务行业的员工都穿着印有本公司LOGO和字号的制服,走到哪里都是一个流动的广告。
工作服设计时的几个要点
1、针对性
工作服设计的原则首先是有明确的针对性:针对不同行业,同一行业不同企业,同一企业不同岗位,同一岗位不同身份、性别等等。针对性的设计不同点归纳为什么人穿、穿用时间、穿用地点、为何穿、穿什么。
什么人穿,在狭义上是指在规定时间内到自己供职的地点去工作或从事公务活动的一部分人,在广义上是指较为不明确的被分后的一部分消费群。这里的人在工作服上表现为一个群体.一个部分.一个阶层,其工作特性.个人与群体风格.生理与心理需求.政治经济地位.文化素养等,至于设计要求具体而各异。时间与地点则是职业的大环境与小环境因素,时间有春夏秋冬,白天与夜晚之别,地点则表现为地域性的大环境与具体工作时的小环境。
2、经济性
除了少数价格贵的工作服,如特定的礼仪服.特种服外,大多数要求其具有合理的价格性能比,即与设计选用的面料档次.款式复杂程度.工艺制作难度等方面综合相比。
在同等的美感与功能前提下,设计工作服要尽可能降低成本,从款式.材料.制作的难易.服装的结构等细处着眼。
3、审美性
工作服的审美性由服装的精神性这一共性决定。
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